O 4º Feirão de Empregos, Oportunidades e Inclusão promovido pela Prefeitura de Belo Horizonte (PBH) nesta sexta-feira (29), atendeu 1.050 pessoas, que compareceram ao Centro de Referência das Juventudes (CRJ) em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho. A iniciativa, coordenada pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Relações Internacionais (SMDE), ofertou quase 4 mil vagas de emprego, distribuídas por 40 empresas de diversas áreas, como indústrias, aviação, transporte intermunicipal, telemarketing, hospitais, construção civil, oficina mecânica, comércio, restaurantes, lanchonetes e supermercados.

O mecânico Alessandro Alcântara Almeida foi um dos primeiros candidatos a chegar ao Feirão. “Foi a primeira vez que participei e fiquei muito feliz, pois saí da entrevista empregado. Já marcaram o exame médico admissional e a minha apresentação na nova empresa”, afirmou.

Pessoa surda formada em gestão comercial, com experiência na área administrativa, Ana Carolina destacou a importância da realização do Feirão para as pessoas com deficiência. “Poder participar e se candidatar mostra que as pessoas surdas são capazes, assim como outras pessoas ouvintes, como outras pessoas da sociedade. O surdo também é capaz de conseguir vaga na área administrativa e para as outras funções que ele quiser”.

Luiz Otávio Fonseca, subsecretário de Trabalho e Emprego, comemora a evolução dos números do Feirão. “Se na primeira edição do feirão tivemos a oferta de 2,4 mil vagas e a participação de 16 empresas, temos que destacar que nesta quarta edição foram quase 4 mil vagas e 40 empresas. A Prefeitura de Belo Horizonte trabalha para que todos saiam ganhando. O cidadão, que procura uma vaga de trabalho e a empresa, que tem essa oportunidade a oferecer”.